|
I relationer och samarbete på arbetsplatsen uppstår ofta svårigheter och problem. En bra relation med andra kräver att jag har en djupare kontakt med mig själv. Det är därför betydelsefullt att inse vad som hindrar oss, både till det inre och yttre, från denna kontakt. Detta i syfte att frigöra kraft och ta mer ansvar för vårt handlande.
Ur innehållet:
- Osunda gruppbildningar och ”prat bakom ryggen”
- hur bearbeta? - Att ta ansvar i sina relationer.
- Hur yttrar sig avund på arbetsplatser
- Vår självbild - stämmer den?
- ”Personkemin” stämmer inte
- vad ligger bakom? - Det jag retar mig på hos andra säger något om mig själv.
- Att ge och ta kritik
- varför är det så svårt? - Modell för problemhantering
Visa tid och plats
|
